店が頑張る→良いセラピストが集まる→
お客様の信頼獲得→たくさん来店!
→みんなHappy!!
好循環企業です!
各路線からのアクセス抜群!
どこでも勤務OK!!
好循環を実現するために女性が安心・安全に働ける職場づくりを徹底しています。
Concept
私達は世の中の疲れた紳士に癒やしを提供する企業として、リラクゼーションオイルマッサージを店舗展開しています。もちろん「完全着衣」。風俗的行為、類似行為は一切ありません。セラピストを最優先に考えています。
ESUグループのお仕事について
4つの特徴
今、働いているスタッフの
65%が未経験からのスタート!
未経験者の方の研修サポートは通常3セット程で終了しますが、自信がない、もっと技術を伸ばしたいという方は、何度でも研修可能です。エステ歴8年のベテランスタッフが、親切、丁寧に教えてくれる研修サポートがありますのでご安心してください。
全員バック率60%以上!!
オプション・指名料全額バック!!
条件・ノルマはなにもありません!!入店初日から高バック率!!シンプルな報酬体系でセラピスト全員に胸を張って説明できます。もちろん罰金や経費などもありません!!
プライバシー管理徹底
お店のサイトではお顔出しは一切必要ありません。また、完全個室なので自分の担当以外のお客様や他のセラピストと顔を合わすこともありません。 出勤退勤時の出入りも人目を気にすることなく安心して働いていただけます。写真のモザイクのかけ方も、セラピストにちゃんと聞いています!!
一度でも来たお客様は
しっかりデータベースで管理
どんなお客様が来るか不安でも大丈夫です。会員様のデータはすべて保存してあります。トラブルになりそうなお客は事前にご来店を断っています!!
「安心して、長く働ける」から、
確実に稼ぐことができます。
「安心して長く働ける」ように、
出稼ぎ歓迎地方からの
応募者のための
寮完備
入店祝い金
顧客情報
管理徹底
面接交通費
当日支給
制服貸与
希望者は
何度でも研修!
求人・お問い合わせ
お仕事でこんな経験や
お悩みありませんか?
- 給与が説明された金額と違った
- 働いても全然稼げない
- 風俗的なサービスを強要された
- ホームページの内容と面接の内容が違う
- 給与システムがわかりずらい
- シフトに入れなくなった
- 雑用が多すぎた
- 男性スタッフに嫌われている
稼げることを実感できます!
働く女性をー番に考えた環境つくりをします!
こんな人にオススメ!
- 人を癒やすのが大好き!挑戦したい!
- エステ・リラクの経験者
- アロマセラピストスキルを身に着けたい方
- リスクなく高収入を得たい方
- 将来、この業界で独立したい方
- 副業、スキマ時間で高収入を得たい方
若者の待ちシモキタですが、そのイメージとは裏腹にアラサー男子のお客様が多いです。また近所の世田谷住民の方にも大きな支持をもらっています。
WEBサイト各路線からのアクセス抜群!
どこでも勤務OK!!
メンズエステのお仕事に
少し興味は出たけどまだまだ不安…
「店がセラピストに親身になり、セラピストの信頼を得ることで、良いセラピストが集まり、お客様の信頼を得る。そしてたくさん稼げる!」をモットーに展開しています。
ほんとに未経験でも大丈夫?ノルマはあるの?風俗店と何が違うの?そんな疑問にお答えします。
収入例
- 90分コース平均13,500円可
- 120分コース平均17,500円可
- ☆週1勤務で25,000円~40,000円
- ☆週4勤務で100,000円~180,000円
収入例
8時間受け付け
入店までの流れ
お問い合わせ
少しでも気になったらLINEやTEL、メールよりお気軽にご応募、お問い合わせください。もちろん質問だけでもOKです!
面接
面接当日はリラックスしてご訪問ください。お店のことを丁寧に説明します。働く前に不安なことはすべて取り除きましょう!
研修
研修サポートは未経験者で3セットほどの研修で完了できます!もっとスキルアップしたい方は、何度でも研修します!
経験者は最短即日デビューも可能!
プロフィール作成
お客様はあなたのプロフィールを見て、楽しみに来店します!集客につながるように、そしてあなたのことがよく伝わるように、一緒によく考えましょう!
入店
大丈夫!最初はみんな未経験!スタッフも最初は特にしっかりサポート
なんでも疑問・質問にお答えします
「店がセラピストに親身になり、セラピストの信頼を得ることで、良いセラピストが集まり、お客様の信頼を得る。そしてたくさん稼げる!」をモットーに展開しています。
写真は?NGのお客様の対応は?他のお店では・・・など何でもお答えします!
求人・お問い合わせ
- 備品、雑費一切なし
- 全額その場で日払い制度
- 指名料フルバック
- オプション料フルバック
- バック率UP制度
- 出勤日数に応じてボーナス
- 各種保証制度